Feature 05
求人
前向きに業務に取り組める社員を求人
業務経験がない方も専門資格がない方も建設の仕事に興味を持っている方や新しいスキルを磨いていきたい方を積極的に求人項目に掲げて採用しています。埼玉県の建設会社として、前職の経験や業種に縛られない採用を行い、新しい業務に積極的に携わっていける前向きな人柄を評価した採用を行ってきました。長く働ける人材を求めて、仕事に意欲的に携わり、先輩社員の指導を忠実に実践していける社員を募集しています。
求人を通して会社の未来を創造する
「10年後どんな会社になっていたいか」自問しながら新規採用を行っている埼玉県の建設会社です。応募する方にも同じように未来の自分を描きながら、採用に挑んでいただき、現場で働きたいという熱い思いを聞かせていただきたいです。危険と隣合わせの現場で、どのように動き、スキルを身につけていこうと考えているのか、なぜ、建設業の求人に興味を抱いたのか、経験や取得資格で判断しない採用だからこそ、新社員の熱い思いを様々な形で伺い、会社の未来と応募者の未来が一致する時最終的な採用判断を下しています。
思いを言葉に全力で応える採用方法
資格スキルや経験スキルで判断しない求人方法だからこそ、建設現場で働く意欲の高い方の言葉に動かされています。建設業を通して発揮していきたい技術や習得していきたいスキルを、前向きな言葉で伝えてくれる方、現場仕事に真摯に取り組む力のある方を見極め、現役社員と共に成長していける人材を求めています。現場仕事は常に危険と隣り合わせであり、いつ、どこで、何が起こるか誰にも分からない仕事であるため、事前にスキルを回避する力が何よりも重要となるため、意欲だけでなく判断力も評価した採用を埼玉県で実施しています。
Access
アクセス
春日基工
住所 | 〒364-0013 埼玉県北本市中丸6-99-9 Google MAPで確認する |
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電話番号 |
090-5751-1903 |
Fax |
048-592-5772 |
営業時間 | 8:00~18:00 |
定休日 | 日祝 |
アクセス
拠点の埼玉県だけでなく、東京都を中心に山留工事の実施を請け負っています。安全性と正確性を兼ね備えた施工業者をお探しであれば、お気軽にお問い合わせください。
建設会社の求人として最大限の評価を
建設会社の求人として経験スキルだけでなく、判断力や持久力を最大限に評価した採用方法を確立し、様々な経験を持った人材を集めています。採用後のフォローを充実することで、必要な資格取得の獲得や技能を獲得する機会をきちんと設けているため、可能とする採用方式でもあります。埼玉県で様々な建設業を抱える会社として、各現場の経験を相互に活かしていける力を大切にしているため、業種に縛られない多様な人材の経験を評価し、客観的な視座を持って現場に入れる人材を求めています。